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旅游企业人力资源管理
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旅游企业人力资源管理
“把优秀人才当作主要成员，不向他们显示等级差别”是企业人力资源战略（）阶段的工作
A、创业
B、职能发展
C、参谋激励
D、集权
正确答案:
D
答案解析:
有
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