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管理学

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绩效考核的意义？

正确答案: ①绩效考核为决策提供了重要的参考依据。
②绩效考核为组织发展提供了重要的支持。
③绩效考核为确定员工的工作报酬提供依据。
④绩效考核为人事调整提供了依据。
⑤绩效考核为培训提供了依据。
答案解析:有
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