新修订的《工资条例>将工资协商制度、同工同酬等保障劳动者权益的条款纳入其中。这表明《工资条例》的修订（） ①实现了工资分配的均等化 ②是劳动者维护自身权益的基础 ③能够调动劳动者积极性，推动生存和发展 ④能够缩小收入差距，维护社会公平

• A、①②
• B、③④
• C、①②④
• D、②③④