多做题，通过考试没问题！
全面预算管理
睦霖题库
>
大学试题(财经商贸)
>
全面预算管理
月度考核的依据是（）。
A、销售统计表
B、生产经营的统计表
C、质量安全指标
D、财务报表
正确答案:
B
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在整个预算里起到承上启下的作用的预算是（
·
PDCA循环中C（check）是指处理，
·
五全管理包括（）管理。
·
企业集团是一个多级法人联合体，母公司与子
·
影响收入水平的非财务指标有哪些（）。
·
风险分析包括（）等。
·
以下哪项不属于预算工作组的工作范畴（）。
·
全面预算的基础是（）。
·
现代企业流程化管理模式是由绩效管理统筹整
·
填写二、三级市场结算表时，各项数据要填写
热门试题
·
企业目标管理在一定程度说就是企业预算管理
·
关于预算差异的分析方法，不正确的是（）。
·
自上而下式的编制程序适用于资本型的控股集
·
固定费用保障倍数可以说明企业的可持续生存
·
2014年，对各二级单位党政一把手薪酬由
·
五全管理岗位实施“一表一卡一则一载体”中
·
全社会普遍存在的风险是（）
·
对管理线考核中供电管理、设备管理、电表管
·
学习创新绩效指标包括：（）。
·
以下关于全面预算分解的说法中，不正确的是
