不再把企业内部的部门化分和外部界限视作合作与沟通的障碍，即企业的概念发生变化，企业的范围更加模糊，企业的场所选择更有弹性，人员使用更习惯于随需要而在企业内外部灵活选用，业务安排更多地依靠与其他企业的协作，而非自己运作很大部分的组织属于（）

• A、扁平化组织
• B、动态学习型组织
• C、矩阵结构组织
• D、事业部结构组织
• E、功能性结构组织
• F、虚拟组织