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绩效管理
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绩效管理
简述关键绩效指标法的优缺点。
正确答案:
(1)优点为:
1)目标明确
2)提出了苦湖价值理念
3)有利于组织利益和个人利益达成一致
(2)局限性在于:绩效考核经常遇到一个实际的问题就是,绩效指标很难保证客观和可量化。
答案解析:
有
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