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人力资源管理

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什么是人力资源成本?它包括哪些类别?

正确答案: 人力资源成本是一个组织为了实现自己的组织目标,创造最佳经济和社会效益,而获得、开发、使用、保障必要的人力资源及人力资源离职所支出的各项费用的总和。简单的说,就是企业的大部分职能工作必须由人来完成,而去招聘、培训、任用这些人员,必须付出工资、福利、招聘费、培训费等等相关的费用,这就是人力资源的成本。
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