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车间管理

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员工的类别是什么?

正确答案: 根据员工的工作能力和工作意愿,可以把员工分为四大类:
第一大类是工作能力强,工作意愿高,称之为人财,给企业创造利润,是个增值人员;
第二大类是工作能力较弱,但是工作意愿很高,称之为人才,他是人才,但是还没有直接给企业创造效益;
第三大类是工作能力不错,但是工作意愿较差,称之为人在;
最后一类是工作能力和工作意愿都很差,称之为人灾。
答案解析:
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