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人力资源管理

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通过无领导小组讨论可以测试应聘者的能力种类包括()

  • A、领导能力
  • B、沟通能力
  • C、团队合作能力
  • D、逻辑分析能力
正确答案:A,B,C,D
答案解析:
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