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人力资源管理

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工作分析活动的实质就是要从不同个人职业生涯与职业活动的调查入手,顺次分析工作者、职务、职位、职责、任务与要素的过程,并由此确定工作的性质要求与()。

  • A、岗位
  • B、任职条件
  • C、工作描述
  • D、责任
正确答案:B
答案解析:
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