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加油站操作员考试

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简述提升员工绩效水平的主要方法？

正确答案: ①将绩效考核结果应用于薪酬调整；
②将绩效考核结果应用于晋升调配；
③将绩效考核结果运用于培训；
④将绩效考核结果运用于个人发展计划。
答案解析:有
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