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旅游企业人力资源管理
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旅游企业人力资源管理
企业在创业阶段的人力资源战略应该是（）
A、以重义融情、为人才营造宽松的成长环境为重点
B、坚持通情达理、情义服从主义的战略方针
C、用真情的感化推动和维护人的工作热情
D、加强企业文化建设
E、企业高主管集中决策权力
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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