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薪酬管理

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分析企业特征,进行薪酬水平的市场定位?

正确答案: 1、依据企业所处的行业进行薪酬水平的市场定位,传统型行业、领先型行业、新兴型行业;
2、依据企业在行业中的地位进行薪酬水平的市场定位,在行业中属于第一、第二的领导型企业、在行业中居于第三、第四的企业;
3、依据企业不同的发展阶段进行薪酬水平的市场定位,创业初始阶段、快速成长阶段。
答案解析:
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