根据我国相关法规规定，工人、职员因疾病或者非因工负伤停止工作连续医疗期超过6个月以内者，应（）。

• A、由企业支付医疗费用
• B、企业负责安排适当的工作
• C、由企业行政方面或者资方支付医疗津贴
• D、由社会救助发给疾病或者非因工负伤救济费