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高级企业培训师（一级）
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高级企业培训师（一级）
据学者们对近几年人员素质测评和面试评价目标统计分析发现，在65种常用面试的目标中，使用频率最高的有（）
A、语言表达能力
B、应变能力
C、综合分析能力
D、业务知识与操作技能
E、举止、逻辑思维和知识面
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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