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组织行为学

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适当的绩效标准具有哪些特征？

正确答案: 合理的绩效标准通常遵循SMART原则，即具体的（specifiE.、可衡量的（measurab1E.、可实现的（attainablE.、结果导向的（result-focuseD.和有时限的（time-bounD.。
答案解析:有
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