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你的下属单位，如果发生干群矛盾，要你去调解，你怎么样开展工作？
正确答案:
（1）没有调查就没有发言权，要深入调查矛盾的具体情况。
（2）对干部做好教育工作。
（3）召开干群沟通大会，消除矛盾。
答案解析:
有
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