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绩效管理

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()应当充分体现企业的价值观和经营理念,以及人力资源管理发展战略和策略的要求。

  • A、绩效管理程序设计
  • B、绩效管理方法设计
  • C、绩效管理制度设计
  • D、绩效考评标准设计
正确答案:C
答案解析:
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