多做题，通过考试没问题！
劳动保障协理员
睦霖题库
>
公共事业技能鉴定考试
>
劳动保障协理员
我国现行劳动争议处理体制可概括为（）的体制
A、“一调一裁两审”
B、“裁、审分轨，各自终局”
C、劳动法院
D、“一裁一审”
正确答案:
A
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
我国劳动就业的基本原则有（）
·
（）是指城镇登记失业人数与城镇经济活动人
·
对符合条件的用人单位进行社保补贴的标准是
·
领取养老金资格认证按离退休人员的居住地，
·
对组织活动的场地必须（）
·
职业病是指什么？
·
用人单位依法享有（）的权力。
·
国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就
·
职业介绍信息发布的主要内容包括：求职人员
·
用人单位招用人员，除国家规定的（）外，不
热门试题
·
小李两个月前被录用到江州市昆仑街道
·
秦天，今年47周岁，失业后办理了《
·
（）是指对所采集的信息进行科学的分类、汇
·
下列哪些医疗费用不应纳入基本医疗保险基金
·
劳动保障监察的主体必须由法律法规确立，未
·
入户的介绍方法主要有（）
·
社会保险的特点（）
·
劳动合同依法订立后，下列说法正确的是（）
·
在信息采集中，劳动保障协理员利用客观检验
·
具有“福利国家橱窗”之称的是：（）
微信扫一扫-
搜题找答案
×
