赫茨伯格的双因素理论认为，让一个人感到满意和不满意的因素并不相同，前者是激励因素，而后者是保健因素，二者并非共存于单一的连续体中，而是截然分开的。该理论属于激励理论中的（）。

• A、内容型激励
• B、目的型激励
• C、过程型激励
• D、结果反馈型激励