下列哪些情形应当在具体违规行为处理档次基础上从重或加重处理，直至给予开除处分或解除劳动合同处理。（）

• A、以牟取私利为目的或内外勾结实施违规行为的
• B、在共同违规行为中负次要责任的
• C、三次以上违规的
• D、因违规行为造成案件、事故、经济纠纷、经营风险或经济损失、信誉损害的