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组织行为学

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如何理解组织学习的定义?

正确答案: 1、组织学习是指组织成员不断获取知识,改善自身的行为,优化组织的体系,以在不断变化的内外环境中保持可持续生存和健康和谐发展的过程。这一定义包括三个方面的含义:(1)组织学习的内容包括三个方面的改变:组织成员认知的改变,行为的改变,组织体系的改变;(2)组织学习的目标包括两个方面:在变化的环境中保持可持续生存,在变化的环境中保持健康和谐的发展;(3)组织学习体现了系统与持续的精神理念。
答案解析:
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