多做题，通过考试没问题！
助理人力资源管理师(三级)
睦霖题库
>
人力资源管理考试
>
助理人力资源管理师(三级)
（ ）是指经济运行过程中繁荣与衰退的周期性交替。
A、经济规律
B、经济交替
C、经济周期
D、经济变动
正确答案:
C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
招聘的原则中，（）是目前市场人力资源配置
·
下面有关补充养老保险的论述，错误的是（）
·
对于绩效反馈面谈的描述正确的是（ ）
·
岗位分析的中心任务是（）
·
员工培训情感成果评估的测量方法包括（ ）
·
常用的薪酬调查方式有（ ）。
·
简述实耗工时统计汇总和劳动定额完成程度指
·
超事业部制组织结构的缺点包括（ ）。
·
结构化面试是指面试的内容、方式、评委构成
·
通过互联网招聘的优点有（）
热门试题
·
以下（ ），依据劳动法第26条、27条解
·
企业依法制定的要求员工在劳动过程中必须遵
·
（）表示各机构中所设立的各种植物的名称、
·
企业欲填补空缺的职位，在招聘之前首先应考
·
下列不属于我国企业劳动关系调节手段的是（
·
在人员配置中注重群体成员之间的结构合理和
·
下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系
·
岗位技能工资制的分配原则是（）
·
在企业组织结构变革时需分析组织关系，不属
·
（ ）属于一般战略控制标准。
微信扫一扫-
搜题找答案
×
