宽带薪酬设计的步骤是怎样的？
正确答案:
第一步，审查宽带薪酬对本企业的适应性。
第二步，评价职位的相对价值，确定薪酬宽带数量。
第三步，进行薪资调查，确定宽带等级的薪资水平。
第四步，根据员工所在的岗位、能力以及技能，将员工放入合适的薪酬宽带中。
第二步，评价职位的相对价值，确定薪酬宽带数量。
第三步，进行薪资调查，确定宽带等级的薪资水平。
第四步，根据员工所在的岗位、能力以及技能，将员工放入合适的薪酬宽带中。
答案解析:有
微信扫一扫手机做题
多做题，通过考试没问题！
薪酬管理
薪酬管理
宽带薪酬设计的步骤是怎样的？
微信扫一扫手机做题