不同的企业战略会对企业的人力资源战略赋予不同的使命，（）对应的人力资源管理战略侧重强调员工有特定的技术特长，通过长期激励来留住核心员工。

• A、成本领先战略
• B、差异化战略
• C、集中化战略
• D、一体化战略