多做题，通过考试没问题！
军队文职招聘考试
睦霖题库
>
其他招录考试
>
军队文职招聘考试
人力资源规划的制定和推行必须要组建跨部门核心专业团队，成员包括（）
A、企业高层
B、战略、生产部门的负责人
C、销售、财务部门的负责人
D、运营、人力资源部门的负责人
正确答案:
A,B,C,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
欣赏者可通过视觉感官直接感受到的艺术门类
·
简述（视器）眼的神经支配来源、性质、功能
·
关于出版物发行的“信息流”“商流”“物流
·
关于语言和民族的关系说法正确的是（）。
·
简述恶性肿瘤细胞的异型性表现。
·
结核病分类：（）、（）、（）、（）、其他
·
法国的（）是世界上最早实施垂直整合经营模
·
关于女性直肠的毗邻，下列哪项是正确的（）
·
放射性核素心肌显影
·
《报刊的四种理论》中总结的人类四种传播制
热门试题
·
把电子从Cytc1传递到氧是哪类物质完成
·
被人们誉为“构造人类未来思想”的工厂是（
·
重力线
·
反映论
·
我国商标法规定，凡是商品出厂销售都必须使
·
提出态度改变的参与改变理论的是（）
·
以下哪个属于感性认识的形式（）
·
维持蛋白质溶液的稳定因素是（）
·
鼻息肉（）
·
运动素质
微信扫一扫-
搜题找答案
×
