以下哪些是我们通过对应聘者的面试希望达到的目的（）。

• A、创造一个融洽的交流气氛，使应聘者能够正常发挥自己的实际水平
• B、决定应聘者是否通过本次面试
• C、让应聘者更加清楚地了解公司的发展状况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策
• D、了解应聘者的专业知识、岗位技能和非智力因素