如何才能选拔出高素质的领导？
正确答案:（1）评鉴考核法：一定标准制定选拔标准，再依据标准选拔领导。
（2）情景模拟法：模拟真实情景，考查候选者的现场反应，进而选拔，常用的方法有公文处理、无领导小组讨论、角色扮演及即席发言等。
（3）分解协调法：利用模糊数学的原理进行考核的方法。
（4）实绩考核法：通过考核工作实绩来选拔领导者的方法。
（2）情景模拟法：模拟真实情景，考查候选者的现场反应，进而选拔，常用的方法有公文处理、无领导小组讨论、角色扮演及即席发言等。
（3）分解协调法：利用模糊数学的原理进行考核的方法。
（4）实绩考核法：通过考核工作实绩来选拔领导者的方法。
答案解析:有
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