多做题，通过考试没问题！
高校教师招聘考试
睦霖题库
>
教师招聘考试
>
高校教师招聘考试
大学教师的激励方法有（）
A、学术考核
B、教学考核
C、目标激励
D、岗位定级
正确答案:
C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
受教育权是公民的基本权利之一，最早把受教
·
研究人员和实际工作者结合起来解决某一实际
·
科学技术发展对高等教育有着广泛的影响，其
·
简述教师的教育能力有什么。
·
从众
·
在品德形成过程中，能把老师所讲述的原则和
·
简述高校师生关系的主要特点。
·
所谓教育法律意识是指人们对于教育法律现象
·
优秀教师的自我效能感表现为（）。
·
下列不属于布卢姆的教育目标分类的是（）。
热门试题
·
高等教育与人类文化的关系是（）。
·
促进知识的理解的途径有哪些（）
·
草创时代的教育心理学著作，内容等是以（）
·
爱因斯坦与爱迪生分别代表了（）。
·
（）是评价个人学术水平的一种尺度，也是衡
·
简述加涅学习结果分类理论。
·
班杜拉研究品德发展采用的实验有（）
·
认为教师的责任在于使学生形成良好的习惯，
·
教师资格考试科目、标准和考试大纲由（）审
·
大学生社会实践活动的组织原则有（）。
