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11467人力资源统计学
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11467人力资源统计学
企业整理和积累人力资源数据的主要工具是（）。
A、统计台账
B、统计报表
C、原始记录
D、企业报表
正确答案:
A
答案解析:
有
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下列现象称为劳动争议的是（）。
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工业企业在一定时期内所产生的产品实物总量
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下列经济损失属于直接损失的有（）。
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下列不属于现场培训的是（）。
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一般的调查问卷应由四个要素组成，即题目、
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一定时期内，企业平均花费在每个职工身上的
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非工作时间包括（）。
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报告期内连续工作的日数与制度工作日数的比
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企业人力资源考评的范围是（）。
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决定企业劳动报酬水平的指标是（）。
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考勤卡属于企业人力资源管理统计的（）。
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针对某一专门问题而进行的集中、深入的分析
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工会办学情况统计属于（）。
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企业社会保险统计指标包括（）。
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