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邮政通信管理

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“员工——服务——利润”这种企业文化的内涵的什么?

正确答案:如果公司关心自己的员工,他们就能为客户提供高品质的服务,而满意度高的客户能带给公司更多的业务,从而带来效益。这份效益又分享给自己的员工,从而形成了一个循环。这个良性循环的过程,创造了员工、客户和公司之间的三赢局面。
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