与经济增加值（EVA）、股东价值增加值（SVA）考核体系相比，传统的财务绩效考核方法存在以下不足之处（）。

• A、忽视了货币的时间价值，牺牲企业长期利益
• B、不能解释股东价值的创造过程
• C、综合衡量企业的财务状况，直观反映企业的年度收益。
• D、未考虑股权资本的成本，容易引发短期和粗放经营行为