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助理人力资源管理师(三级)
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助理人力资源管理师(三级)
岗前培训的作用主要有（ ）.
A、新员工进入群体过程的需要
B、打消新员工不切实际的期趣
C、满足新员工需要的专门信息
D、建立企业管理人员绝对权威
E、降低文化冲击对企业的影响
正确答案:
A,B,C,E
答案解析:
有
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