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高级人力资源管理师(一级)

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工作倦怠的资源守恒理论认为,当()的时候,个人就会产生工作倦怠。

  • A、失去特定的资源
  • B、珍贵资源受到威胁
  • C、投入珍贵资源却无法得到预期的回报
  • D、投入珍贵资源没有后续的回报
正确答案:A,B,C
答案解析:
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