多做题,通过考试没问题!
人力资源管理师(二级)
睦霖题库
>
人力资源管理考试
>
人力资源管理师(二级)
调解委员会接到调解申请后,对属于劳动争议受理范围且双方当事人同意调解的,应当在()个工作日内受理。
A、3
B、5
C、7
D、10
正确答案:
A
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在安全生产责任制中,()承担在各自的岗位
·
社会救济的突出特征是争议主体的()。
·
调解委员会调解劳动争议的原则强调()原则
·
劳务派遣机构是()的主体之一。
·
劳务关系特征不包括()。
·
关于外国企业常驻代表机构聘用中国雇员的管
·
在()的情况下,调解委员会制作调解协议书
·
关于劳动法律关系是劳动关系的现实形态表述
·
用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,不
·
工资指导价位的()是处于工资收入数列中后
热门试题
·
劳动争议调解委员会主任由()担任。
·
()是对于具体的劳动争议案件,能以自己的
·
按照()划分,可以把劳动争议划分为个别争
·
劳务派遣单位应当具备()条件。
·
在劳动争议的处理程序中必须坚持先行()。
·
群众性是()的特点。
·
劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立
·
关于劳动争议仲裁委员会对仲裁申请的处理,
·
雇员和雇主双方均可在原工资协议期满()日
·
劳动争议仲裁的被申请人收到仲裁申请书副本
微信扫一扫-
搜题找答案
×