多做题，通过考试没问题！
高级企业培训师（一级）
睦霖题库
>
企业培训师考试
>
高级企业培训师（一级）
学习型组织是组织管理的一种（）和创新。
A、实践
B、模式
C、研究
D、变革
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在进行培训指导时，应掌握的技巧有（）。
·
培训质量管理体系是一个完整的有机系统，它
·
在使用柯氏培训评估模时；应避免三大误区。
·
培训教学设计的基本内容有（）。
·
以下不属于培训前质量管理内容的是（）。
·
对培训评估方案进行审定的具体要素为：一致
·
制定培训项目实施计划在IS010015培
·
《关于进一步加强高技能人才的意见》中强调
·
企业职工培训投资包括：专职教职人员工资、
·
主管部门负责教材开发的组织工作；确定（）
热门试题
·
（）可采用对教学工作监督、检查。
·
对教学工作的监督、检查可采取过程监督和（
·
所谓需求，就是消费者购买某种消费品的愿望
·
培训评价方案的基本内容通常包括：（）。
·
面试场所和环境的安排，包括（）。
·
教材选用的“系统性原则”要求（）。
·
（）是在团队环境下共享各自的思想和角色的
·
在心理学的学习理论中，对教育产生较大影响
·
根据对劳动力市场现象及劳动力市场的组织、
·
（）是通过对人的能力的测查来分析其适合的
