在有些企业中，一方面存在5个人干3个人活的现象，另一方面在一些关键岗位上又缺乏合适人选，这种情况称为（　）。

• A、人力资源不足
• B、人力资源供需平衡
• C、人力资源过剩
• D、人力资源结构性失衡