（）是一种让面临问题的团队成员通过问题的讨论过程，互相刺激和影响，使员工顺着所属团队的思考方式思考，以提高团队思考能力和解决问题能力的方法。

• A、解决问题讨论法
• B、行为矫正法
• C、行为示范法
• D、沟通能力分析训练法