绩效管理涉及保险公司所有部门与人员，关键绩效指标也相应分为公司级、部门级和员工级三个级别的指标。公司级的关键绩效指标包括两种，一种是考核总公司经营绩效水平的重要指标，直接责任人是（）。

• A、关键绩效指标法
• B、平衡记分卡法
• C、360度考核法
• D、目标管理法