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军队文职招聘考试

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定量职位分析的方法包括（）

  • A、职位分析问卷法
  • B、管理职位描述问卷
  • C、通用标准问卷
  • D、O*NET系统
  • E、职能职位分析法
正确答案:A,B,C,D,E
答案解析:有
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