多做题，通过考试没问题！
工商管理(专科)
睦霖题库
>
国家开放大学(电大)
>
工商管理(专科)
战略制定的基本原则是（）。
A、惯性原则
B、类推原则
C、长期效应原则
D、结构原则
正确答案:
C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
为缩小应有状态与实际状态之间的差距而制定
·
简单而低层的组织与重复性较高的简单工作宜
·
领导学的产生是（）的客观要求。
·
（）是指一个领导者直接有效地指挥下级的范
·
（）是为充分发挥集体的智慧，由多人共同参
·
常见的两类叛逆性“刺头”是本能叛逆的“刺
·
古人云：“君子讷于言，敏于行。”对领导素
·
领导环境是指制约和推动领导活动发展的各种
·
对那些性格内向、心理承受能力弱的下属，不
·
领导者批评别人，也应该允许别人批评自己，
热门试题
·
人力资源管理的核心问题是怎样（）。
·
有益冲突表现为（）。
·
知识经济的本质特征是（）。
·
下列不属于团队精神的主要构成要素的是（）
·
“己欲立而立人，己欲达而达人”，是说自己
·
领导艺术的定型，最终取决于领导者的思维习
·
权变领导理论的研究重点在（）。
·
领导体制的核心是（）。
·
发号施令是（）。
·
领导环境的基本特征包括（）。
