多做题,通过考试没问题!

人力资源管理

睦霖题库>大学试题(管理类)>人力资源管理

美国残疾人法案对于甄选的影响是什么?

正确答案:对美国残疾人法案(Disabilities Act)的遵守意味着,虽然身体检查可以被用于筛选不合要求的应聘者,不过总的说来必须在有条件的录用之后采用。但是,如果组织决定采用这样的检查,所有接收有条件录用的应聘者应该都被要求进行检查。这些要求不是说,如果残疾人士不能胜任工作,组织也必须录用他。这些要求只是保护符合工作要求的残疾人的权利。
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题