多做题，通过考试没问题！
企业文化师考试
睦霖题库
>
其他资格考试
>
企业文化师考试
比较适合于强势企业与一般外资企业的文化整合的方法是（）。
A、支配注入式文化整合
B、各自保留式文化整合
C、融合一体式文化整合
D、一体吸纳式文化整合
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
假如你有一个很好的邻居，你因工作调动，你
·
（）包括领导干部责任制、各职能机构和人员
·
起草调研计划，需要注意哪些方面？
·
简述企业文化建设年度计划的实施要求
·
企业文化作为社会文化的一个子系统，其显著
·
文献调研法，也称（），就是通过搜集各种文
·
以下属于组织协调重要手段的是（）。
·
决定工作满意度的重要因素是（）。
·
企业员工素质一般从那几个方面展开？
·
方法的筛选主要包括哪几个方面的问题
热门试题
·
简述企业文化建设状况分析包含内容
·
企业文化个性特征分析应从哪几个方面着手？
·
埃斯特提出的关于团队的五个契约指（）。
·
“电子出版物”是将（）等信息数字化以后存
·
企业文化建设与思想政治工作相似点是（）。
·
企业文化的导向功能是指对企业的（）的引导
·
简述企业文化培训计划的内容
·
什么是企业使命与企业愿景。
·
鼓励还是阻碍管理上的创新，是衡量一种文化
·
资料分析方法主要有哪些？
微信扫一扫-
搜题找答案
×
