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劳动关系协调员(师)
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劳动关系协调员(师)
制定或调整薪酬和福利标准时应当考虑的内容有()。
A、用人单位的薪酬和福利标准是否配合了用人单位的战略
B、用人单位的薪酬和福利标准是否具有外部竞争力
C、用人单位的薪酬和福利标准是否具有内部公平性
D、用人单位的薪酬和福利标准是否是成本节约的
E、用人单位的薪酬和福利标准是否是有效率的
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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