寿险公司通过（）可以帮助自己达到以下四个方面的目的：发现组织中存在的影响工作效率的问题，找到解决问题的方法，促进管理层和员工之间的交流，培养员工对组织的归属感。

• A、压力管理
• B、组织文化建设
• C、员工满意度调查
• D、员工援助计划