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人力资源管理
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问答题的优点包括（）。
A、较好编制，题目无需太多
B、不需准备备选答案，答案是由被试自己生成的
C、评分比选择题更加客观
D、评分容易
E、可以避免被试随机猜测答案的可能
正确答案:
A,B,E
答案解析:
有
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