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军队文职招聘考试

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因素分析法根据计算方法和程序的不同,主要有以下几种()

  • A、差额分析法
  • B、指标分析法
  • C、连环替代法
  • D、垂直分析法
  • E、趋势分析法
正确答案:A,B,C
答案解析:
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