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人力资源管理

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如何有效地提问要进行有效提问?

正确答案:主考官应当使用一些必要的技能,这样才能有利于获得重要信息而对应聘者做出评价。
(1)面试者要使用对方可懂的语言。
(2)封闭性和开放性的问题的选择。
(3)独特的行为方面的问题和一般的理论问题。
(4)决定面试结构的主要问题。
(5)中性和建议性、判断性的文本题。
答案解析:
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