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人力资源管理

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关于文化差异，将国家文化分为五个维度（权利差距、不确定性规避、个人主义/集体主义、男性度/女性度、长期/短期取向）的是（）。

  • A、霍尔
  • B、霍夫斯泰德
  • C、武博
  • D、克拉克和斯乔贝克
正确答案:B
答案解析:有
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