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军队文职招聘考试

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请设计一个适用于中高层内部选拔的测验组合,并简述理由。

正确答案:测验组合包括逻辑推理测验,动机测验,领导技能测验,评价中心。上述测验组合可以较为全面的考察管理工作所需的素质,包括基本能力、领导技能、工作动力等各个方面。对于中高层管理人员,逻辑推理能力是一项重要的基本能力,是做出正确决策判断的基础。在动机方面,好的管理者一般具有较高的权力动机和成就动机,有助于推动他人实现组织目标。领导技能测验能够对管理工作中所运用到的一系列技能加以评估。评价中心能通过行为模拟与观察深入了解候选者的多项素质,并且能够与标准化测验相互验证,二者互相弥补方法本身的不足。
答案解析:
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